于日前发布的“十大工作装品牌”获奖榜单中，乔治白时髦工作装冷艳入围。与传统、经典诉求不同，乔治白以时髦、特性、差异化的共同视角与完美的商场出现赢得评委和消费的人的共同好评。以东华大学刘晓刚教授、闻名服装规划师马艳丽、服装时报总编辑张泽华为代表的评委给予了高度评价，以为乔治白引领了我国工作装工作的时髦化，为工作装开展带来全新的先导理念，带动了工作装商场的时髦化潮流。

  据主办方介绍，乔治白时髦工作装在本次评选活动中格外引人注意，网友认可度十分高，荣登“十大品牌”可谓实至名归。

  工作着装不只表现工作特征特点，更直接反响一个企业的精神面貌和企业文化，能为企业加分，为个人加分，工作装的内在与价值早已被各行各业所熟知。可是，跟着国内工作装的开展，同质化、穿着者的积极性下降、为难的雷平等问题日渐显着。

  怎么能让工作装愈加适宜的表现工作特征与企业文化，表现穿着者的特性与审美，表现差异化，成了工作装开展必需求考虑与处理的首要问题。

  作为“工作装差异性”的领航者，乔治白“时髦发明差异”的理念被渐渐的变多的企业与顾客认可。谨慎、保存、相同、烦琐的工作装现已跟不上年代的快速的提高，未来的工作装，除了面料、规划、艺术性等元素，更需求融入穿着者的特性，然后表现不同个别、不同企业、不一样的工作的差异性。自09年发布《与时髦对话》至今，乔治白一向引导工作装时髦化，为工作装工作开展导入时髦的元素，商场出现亦日渐完善，首先与世界接轨。据悉，不单单是工作装，乔治白已将时髦概念延伸到“职场配备”范畴，为企业打造全新时髦特性的职场形象体系。其先导的老练理念与完善的产品支撑，必将引领工作装商场的时髦化潮流。

  此次“十大工作装品牌”的嘉奖，是对其不停地改善改造的必定，也期望能够再接再厉，与其他十大工作装品牌一同，为工作装工作的开展贡献力量。